Führungskompetenz – Effektiv führen in 60 Minuten » Test, Details & Features
Test & Erfahrung: Führungskompetenz – Effektiv führen in 60 Minuten
In unserem umfassenden Testbericht stellen wir das Online-1:1-Coaching Führungskompetenz – Effektiv führen in 60 Minuten vor. Erfahre, wie du in nur einer Stunde wertvolle Impulse für deinen Führungsstil erhältst und direkt umsetzbare Strategien entwickelst. Egal, ob du als neue Führungskraft startest oder deine Führungskompetenz auffrischen möchtest – hier erhältst du alle wichtigen Informationen und Praxistipps.
Was ist das Coaching „Führungskompetenz – Effektiv führen in 60 Minuten“?
Das Coaching-Paket beinhaltet:
- Ein persönliches 1:1-Gespräch (online per Zoom) mit erfahrenem Coach Ralf Nuppenau
- 60 Minuten intensives Impuls-Coaching
- Vorab digitaler Stärkentest und individueller Fragebogen
- Reflexionsübungen und weiterführende Unterlagen
- Nachbereitung mit drei E-Mail-Impulsen
Zielgruppe und Einsatzbereiche
Ideal für:
- Führungskräfte, die ihre Stärken kennen und gezielt einsetzen möchten
- Teamleiter, die Konfliktdynamiken verstehen und steuern wollen
- Manager, die kurzfristig neue Perspektiven benötigen
- Alle, die eine schnelle Investition in ihre persönliche Weiterentwicklung kaufen möchten
Vorteile & Erfahrungen im Test
Im Praxistest überzeugt das Coaching durch:
- Klare Analyse deines Führungsstils und deiner Stärken
- Schnelle Identifikation zentraler Herausforderungen
- Unmittelbar umsetzbare Impulse für den Führungsalltag
- Flexibilität durch Online-Terminwahl
- Nachhaltige Nachbetreuung durch E-Mail-Impulse
Ablauf: Von der Buchung bis zur Umsetzung
- Buchung: Einfache Bestellung und Terminvereinbarung.
- Vorbereitung: Erhalt von Stärkentest & Fragebogen innerhalb 24 Stunden.
- Coaching-Session: 60 Minuten fokussierte, individuelle Impulse via Zoom.
- Nacharbeit: Drei zusätzliche E-Mail-Impulse und Unterlagen zur eigenständigen Weiterentwicklung.
Praxistipps für souveräne Führung
Nutze folgende Strategien für deinen Führungsalltag:
- Reflektiere täglich eine Stärke und deren Einsatz in deinem Team.
- Führe kurze Feedbackrunden mit deinen Mitarbeitenden ein.
- Plane bewusst Zeitfenster für strategische Entscheidungen ein.
- Setze Reflexionsübungen aus deinem Coaching zur Routine.
Fazit & Empfehlung
Wer seine Führungskompetenz schnell und effektiv ausbauen möchte, erhält mit dem 60-Minuten-Coaching einen kompakten, praxisnahen Einstieg. Unsere Erfahrung im Test zeigt: Die Impulse sind konkret, sofort umsetzbar und liefern nachhaltige Effekte.
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